Menschen sind Gruppenwesen, doch im politischen Leben kann dieser Instinkt zu Spaltung, Misstrauen und Polarisierung führen. Dieser Track erkundet die Psychologie von Identität, Gruppenloyalität und Tribalismus: wie „Wir gegen die”-Denken entsteht, warum es haftet und wie es sich unterbrechen lässt. Sie gewinnen wertvolle Werkzeuge für polarisierte Räume – denn Identität kann spalten, aber auch Empathie, Solidarität und demokratisches Leben stärken.
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Die Psychologie von sozialer Identität und Gruppendynamik auf eure konkreten Herausforderungen anwenden – verstehen, wie Identität in ihrem Team Wahrnehmung, Verhalten und Konflikt prägt.
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Vorträge darüber, wie Identität politische Wahrnehmung, Gruppenverhalten und Konflikte zwischen Gruppen formt – über die soziale Identitätstheorie, das Wechselspiel von Eigen- und Fremdgruppe, Identitätsbedrohung und -schutz.
Dauerhaft ein Gespür für Identität und Gruppendynamik in Ihrer Organisation aufbauen – mit einem klaren Blick dafür, wie Zugehörigkeit Verhalten, Wahrnehmung und Konflikt prägt.
